Изменения в трудовом законодательстве
Начало
10-00 до 14-00 (Республика Башкортостан)
8-00 до 12-00 (Краснодарский край)
Продолжительность
6 ак. часов
Программа
- «Августовские законы»: что изменилось.
- Новые обязанности работодателя в сфере воинского учёта. Прекращение трудового договора с мобилизованным: разъяснение Минтруда РФ.
- Срочный трудовой договор: новеллы законодательства.
- Совмещение профессий (должностей): правила оформления, судебная практика. Совмещение отпуска по уходу за ребёнком работой: позиция Минтруда РФ.
- Дистанционная работа: как правильно оформить. Может ли работодатель отменить в одностороннем порядке условие о дистанционной работе.
- Персональные данные работников. Информация Роскомнадзора. Ответственность за нарушение прав работников.
- Изменения в законодательстве о СОУТ.
- Проверки работодателей на предмет соблюдения трудового законодательства в 2023 г. Профилактический визит.
- Новые правила предоставления дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами.
- Зарплата: нарушение правил выплаты. Правовые позиции Конституционного Суда РФ: оплата сверхурочной работы, исчисление и выплата премий. Зависит ли индексация зарплаты от выполнения определённых показателей.
- Отпуска: новые разъяснения Роструда (график отпусков, право на отпуск в удобное время года). Непредоставленные отпуска за прошлые годы.
- Новая судебная практика по вопросам увольнения за отказ от перевода на другую работу по состоянию здоровья; по «дисциплинарным» основаниям. Учёт тяжести проступка при увольнении за прогул (судебная практика, позиция Верховного Суда РФ).
Зарегистрироваться
Звоните:8(347)216-42-15, 248-43-28 (Уфа) +7(909)35-111-25 (Краснодар) Пишите: respect@institutrb.ru
версия для печати
