Изменения в трудовом законодательстве
Начало
10-00 до 14-00 (Республика Башкортостан)
8-00 до 12-00 (Краснодарский край)
Продолжительность
6 ак. часов
Лекторы
Саликова
Наталья Михайловна
доктор юридических наук, профессор кафедры трудового права Уральского государственного юридического университета
Программа
- Все ли работодатели обязаны вести воинский учёт? Ответственность за нарушение требований о ведении воинского учёта: изменения в законодательстве с 1 октября.
- Срочный трудовой договор: новеллы законодательства. Ответственность за нарушение сроков заключения и оформления трудового договора.
- Совмещение профессий (должностей): правила оформления, судебная практика. Включение дополнительной работы в должностную инструкцию: законно ли это?
- Записи в трудовую книжку о работе по совместительству: рекомендации Минтруда РФ
- Дистанционная работа: варианты, место работы дистанционного работника. Дополнительные основания увольнения. Воинский учёт дистанционных работников. Может ли работодатель отменить в одностороннем порядке условие о дистанционной работе.
- Появление на работе в состоянии алкогольного опьянения: отстранение, оформление.
- Индексация заработной платы: новые позиции судов.
- Как начислять и платить премии (правовые позиции Конституционного Суда РФ). Сверхурочная работа: чем компенсировать?
- Отпуска: новые разъяснения Роструда (график отпусков, право на отпуск в удобное время года). Непредоставленные отпуска за прошлые годы.
- Новые правила предоставления дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами.
- Проверки работодателей на предмет соблюдения трудового законодательства в 2023 г. Мораторий на плановые проверки. Профилактический визит: что нового.
- Судебная практика (увольнение по «дисциплинарным» основаниям, сокращению численности (штата), путём использования листка нетрудоспособности и др. ).
Зарегистрироваться
воните:8(347)216-42-15, 248-43-28 (Уфа) +7(909)35-111-25 (Краснодар) Пишите: respect@institutrb.ru
версия для печати
