Упрощаем сложное
respect@institutrb.ru

Зарплатная отчетность за первое полугодие 2026 года

2026 год принесет значительные изменения в организацию оплаты труда. С 1 сентября 2025 года вступили в силу новые правила расчета средней заработной платы и оформления командировок, меняются подходы к налогообложению выплат при увольнении и предоставлению стандартных вычетов. Одновременно с этим сохраняют актуальность сложные вопросы учета рабочего времени, системы премирования и оформления кадровых документов.


Этот семинар предлагает практический анализ всех изменений в регулировании заработной платы. Вы получите четкие рекомендации по применению новых правил расчета среднего заработка, научитесь корректно оформлять изменения условий оплаты труда и минимизировать риски при исчислении НДФЛ с учетом новых требований.
Стоимость обучения
7 800 руб.
Продолжительность
5 ак. часов
Начало
12.00 - 16.00 Республика Башкортостан
10.00 - 14.00 Краснодарский край
Лектор
  • Гейц Игорь Викторович
    Эксперт по оплате труда. Главный редактор журнала "Заработная плата. Расчеты, учет, налоги". Автор многочисленных изданий и публикаций по вопросам заработной платы, учета, отчетности и налогообложения коммерческих и бюджетных организаций. Разработчик ведомственных приказов ряда силовых министерств и ведомств по особенностям применения Инструкции по бюджетному учету. Кандидат экономических наук
Программа
Развернуть всю программу
  • • Уточнения налоговых ставок с 2026 года.
    • Особенности расчета с 2026 года налога с граждан ЕАЭС.
    • Исчисление НДФЛ с базы в виде районного коэффициента и «северной» надбавки, новые правила с 2026 года.
    • Выделение РК и СН из среднего заработка – требования НК РФ с 2026 года.
    • Изменения в части налоговых вычетов с 2026 года

  • • Изменения в части взносов в апреле 2026 г. задним числом с начала года.
    • Отмена льгот по страховым взносам.
    • Доначисление взносов с выплат в пользу руководителя коммерческой организации.
    • Новый лимит выплат по случаю рождения ребенка, его влияние на необходимое изменение порядка заполнения персонифицированной отчетности и РСВ.
    • Отражение «командировочных» расходов в отчетности по взносам.
    • Уточнения в части страховых взносов от несчастных случаев на производстве.